martes, 20 de septiembre de 2016

Empresas que aplican el teletrabajo crecieron 146% y llegaron a 10.739

Hoy no solo se celebra el día internacional de la protección de la capa de ozono sino que también, desde hace tres años por iniciativa de la Cepal, se conmemora el teletrabajo. En Colombia, el número de compañías que han implementado esta modalidad ha crecido 146%, en los últimos cuatro años, y ya son 10.739 las que lo hacen.

Evitar los trancones y hasta levantarse unos minutos más tarde no son los únicos beneficios que da teletrabajar. Y es que  no es coincidencia que hoy también se festeje el día de la capa de ozono, pues se ha calculado que si la mitad de la población económicamente activa de Bogotá no hiciera el desplazamiento hasta su lugar de trabajo, se podrían salvar el equivalente a 25.000 hectáreas de bosque. Para tener una referencia, el año pasado se deforestaron 124.035 hectáreas en todo el país.
En total, el número de teletrabajadores aumentó hasta 95.439, en comparación de los 31.553 que había en 2012. Las tres principales ciudades son las que más empleados de este tipo tienen: Bogotá, con 55.848; Medellín, con 25.081 y Cali, con 5.723. Según un estudio del Centro Nacional de Consultoría, en promedio, cada compañía tiene nueve teletrabajadores, que en un 74% hacen sus actividades desde su casa.    
La mayoría de los empresarios cree que los beneficios que se obtienen al hacerlo son la disminución de costos, el aumento de productividad y la eficiencia de procesos. A corte de marzo de este año, 280 empresas y entidades públicas, como Unilever o Grupo Argos, ya habían firmado el pacto promovido por los ministerios de las TIC y de Trabajo para impulsar esta modalidad. 
Una de las compañías que lo firmó fue la tecnológica Cisco. Su gerente general, Christian Onetto, aseguró que esta es una herramienta para mejorar la “productividad, la eficiencia y la calidad del trabajo, además de la calidad de vida de los empleados”. El directivo destacó cómo las compañías ven en esta herramienta una posibilidad para reducir los desplazamientos.
Iván Daniel Jaramillo, investigador del Observatorio Laboral de la Universidad del Rosario,  resaltó que esta herramienta permite la inclusión de trabajadores con dificultades para trasladarse, como personas con movilidad reducida o madres con hijos recién nacidos. 
Sin embargo, aseguró que es necesario tener en cuenta la ruptura que se puede dar entre los trabajadores y también la falta de delimitación entre la vida laboral y la personal. 
Adriana Barragán, presidente de 4-72, aseguró que están  implementando una prueba piloto, ya que consideran “importante optimizar los recursos en planta física, los tecnológicos y económicos de la organización mediante la aplicación de modelos de trabajo diferentes a los convencionales”. En el caso de Claro, Germán Bustos, director de gestión humana, manifestó que en el proyecto piloto tienen un grupo de empleados cuyo centro de operación está fuera de Bogotá. “El teletrabajo les ha permitido ser igual de productivos desde sus hogares”.
La meta del Gobierno es que para 2018 se tengan 120.000 teletrabajadores en todo el país. El objetivo central es incrementar los niveles de productividad de las compañías.
Así se celebrará el día internacional
Tanto el Ministerio de Trabajo como el Ministerio de las TIC realizarán encuentros y talleres para conmemorar este día. Por ejemplo, en Medellín la Gobernación de Antioquia realizará un evento en Plaza Mayor para dar conferencias sobre cómo promover el trabajo en equipo mientras se está teletrabajando. Además, se quiere impulsar el uso de las TIC para comunicarse cuando se esté aplicando esta modalidad. En Neiva, se hará un taller gratuito en la Alcaldía de esa ciudad que irá dirigido a los miembros de gestión humana o del área jurídica para darles a conocer ejemplos exitosos. 

http://www.larepublica.co/empresas-que-aplican-el-teletrabajo-crecieron-146-y-llegaron-10739_421286

lunes, 19 de septiembre de 2016

Así puede iniciar una sana vida financiera

Los jóvenes sienten 'temor' de ingresar al sistema financiero, pero la bancarización es clave para su progreso económico. Consejos para hacerlo bien.

La pérdida de empleo puede provocar mora en las deudas adquiridas. Lo más recomendable es tener siempre un fondo de emergencia p
Pese al temor de muchos jóvenes de entrar al sistema financiero, en la actualidad la cifra de menores de 35 años vinculados con productos de entidades de crédito muestra una curva en ascenso. 

Un estudio realizado por Experian- una empresa consultora de datos- arrojó que en 2015 los jóvenes entre 18 y 25 años realizaron el 13,5 por ciento de las operaciones de crédito.

Además, el 30,8 por ciento fue representado por usuarios con edades entre los 26 a los 35 años. Esto quiere decir que el 44,3 por ciento del total de la nueva demanda de crédito del año pasado se concentró en los jóvenes. 

Aunque esto parece un panorama alentador, teniendo en cuenta sus serios temores a la hora de entrar a depositar su dinero en un banco, datos de Resuelve tu Deuda revelan que 29 por ciento de los clientes que ingresan a su programa por sobreendeudamiento también pertenecen a este rango de edad y sus deudas rondan entre los 13 y los 19 millones pesos, lo que lleva a pensar que los jóvenes inician muy mal su vida crediticia.

Y es que de nada vale ingresar al sistema financiero si se hace mal, ya que un historial crediticio negativo le puede ocasionar graves consecuencias de las que son muy difíciles de salir. 

“No basta con tener historial de crédito, lo importante es que este sea positivo para poder acceder a los beneficios que brinda el sistema por el buen comportamiento. Si este es negativo, es necesario evaluar los hábitos financieros y poner en marcha planes de acción que permitan a las personas volver a ser usuarios aptos para créditos antes de que el problema se haga más grande y sea aún más difícil salir de él”, señala Rodrigo Nadal, gerente de Resuelve tu Deuda en Colombia. 


En la mayoría de casos, cuando se es joven, el reporte ante centrales de riesgo no representa mayor importancia. Sin embargo, a medida que la edad avanza, los proyectos cambian y la vida crediticia empieza a toma relevancia porque es la carta de presentación para adquirir créditos de libre inversión, hipotecarios, de estudio, entre muchos otros, que permiten adquirir bienes o servicios de gran valor, que de otra manera serían difíciles de conseguir.

13,5
%
de las operaciones crediticias en 2015 fueron hechas por jóvenes entre los 18 y los 25 años. 

Por eso es mejor prevenir. Lo primero que debe hacer un joven al entrar al sistema financiero es entender qué significa un préstamo. Tenga en cuenta que los créditos no son extensiones del sueldo ni dinero adicional, son un método de pago que brinda beneficios y como todo instrumento financiero, tiene un costo y una responsabilidad. 

No los use para pagar deudas o financiar bienes perecederos. Siempre tenga muy clara su capacidad de endeudamiento y mantenga el control de los ingresos y gastos.

Además, no se sobreendeude, sume las cuotas que debe pagar mensualmente de cada obligación para diferir correctamente el cupo que vaya usando de la tarjeta de crédito o el plazo de las nuevas deudas que asuma. 

De igual forma, trate de aportar mucho más de los pagos mínimos para reducir intereses. Tenga en cuenta que si está destinando más del 30 por ciento de sus ingresos al pago de créditos, existe una situación de sobreendeudamiento. 

No adquiera créditos sin antes evaluar muy bien su situación financiera y capacidad de pago: haga la proyección de pagos mensuales que tendría que realizar, revise su presupuesto y verifique que sus ingresos sean suficientes para cubrir todos los gastos y la cuota adicional de un préstamo.

Además, manténgase siempre al día y evite caer en mora. Atrasarse con los pagos desmejora su calificación ante las centrales de riesgo. Si tiene varias deudas acumuladas, la manera más organizada para salir de ellas es pagar primero las de menor monto y continuar con las de mayor cuantía.

Finalmente contrólese. Si lo llaman seguido a ofrecerle créditos de diferentes bancos, no los acepte. Si después de estudiar su situación necesita uno, primero investigue para tomar una buena decisión.




http://www.portafolio.co/mis-finanzas/pasos-para-empezar-mi-vida-financiera-499800

domingo, 18 de septiembre de 2016

Estabilidad laboral les quita el sueño a 6 de cada 10 colombianos

Empleo, economía y deudas, lo que más preocupa. Hogares recortan gastos fuera de casa.

El endeudamiento del Gobierno a través de la emisión de Títulos de Tesorería (TES) sube a 39,04 billones de pesos.
El endeudamiento del Gobierno a través de la emisión de Títulos de Tesorería (TES) sube a 39,04 billones de pesos.
La situación económica actual sigue liderando la tabla de las mayores preocupaciones de los colombianos, quienes creen que el país está en recesión, algo que los está obligando a cambiar sus hábitos de consumo, a reducir su gasto y a pensar en ahorrar más previendo una eventual pérdida de su empleo.
De hecho, este último aspecto es lo que más desvela a los colombianos, al punto de que seis de cada 10 creen que su situación laboral para los próximos 12 meses no será tan buena, según lo revela la Encuesta Global sobre Confianza del Consumidor Nielsen para el segundo trimestre del 2016. 


Solo 2 por ciento de los encuestados por esta firma consideran que sus perspectivas de trabajo en el próximo año serán excelentes; 19 por ciento, que serán buenas y 20, que serán malas. Hoy son más los colombianos que creen que su situación laboral cambiará para mal, frente a los que pensaban igual a mediados del año pasado.

Esta incertidumbre no es de ahora, sino que viene desde hace varios meses, tiempo en el que también se ha notado una baja en la confianza de los colombianos, que, en términos generales, no ha mejorado en el último año y se mantiene 15 puntos por debajo de la línea de optimismo de 100 del Global Confidence Consumer Survey.
Con 85 puntos, es el segundo índice de confianza entre los países latinoamericanos, después de Perú, que está en 101 y subió 11 puntos frente al primer trimestre del 2016.
Aunque la confianza de los colombianos subió dos puntos en el segundo trimestre de este año, ocupa la casilla 30 entre las 63 naciones que hacen parte de la encuesta de confianza que realiza Nielsen.
“El resultado es reflejo de un contexto macroeconómico complejo, marcado por el hueco fiscal ocasionado por la caída de los precios del petróleo, el aumento de la inflación y la polarización a raíz del debate sobre la firma de un eventual acuerdo de paz”, señala Juan Felipe Saavedra, director general de Nielsen Colombia.

El índice de confianza de los colombianos estuvo a solo seis puntos de la línea de optimismo del Global Confidence en el cuarto trimestre del 2015, la segunda más alta entre siete países de la región.
Además de la estabilidad laboral y la situación económica del país, a los colombianos los afanan sus deudas y el costo de los alimentos. Por eso, previendo un empeoramiento de su situación, han comenzado a darles un giro a sus hábitos de compras y a darles un uso más restringido a sus ingresos antes que realizar gastos a la ligera.
Ocho de cada 10 consultados por Nielsen admitieron haber modificado sus hábitos de consumo. A diferencia de lo que hacían unos meses atrás, hoy compran productos de marcas más baratas (54 por ciento), economizan combustible y electricidad (49 por ciento), no estrenan ropa tan seguido (48 por ciento), no piden comida a domicilio (47 por ciento) y recortaron el entretenimiento fuera de casa (44 por ciento).
La mayoría de los consultados por esta firma (58 por ciento), de hecho, estiman que esta no es una buena coyuntura para gastar, y el 16 por ciento está convencido de que es un mal momento para hacerlo.
Es más, ante ese desmejoramiento de la economía y el panorama un tanto incierto, desde el punto de vista laboral, buena parte de los consultados está prefiriendo ahorrar y salir de deudas con los excedentes de dinero que les quedan luego de atender las necesidades básicas del hogar. Salir a divertirse, comprar ropa o irse de vacaciones ha pasado ahora a un segundo plano para cientos de colombianos. 

Camilo Herrera Mora, presidente de la firma Raddar, es de los que opinan que los cambios vistos hoy en el consumo de los colombianos no es para alarmarse, dado que será una coyuntura de corto plazo que se corregirá en este segundo semestre, a medida que se disipen los efectos que han presionado el alza en la inflación, entre estos el paro camionero.
La devuelta que tendrán los precios de los alimentos, una menor inflación, el aumento en la inversión en las regiones y hasta una mayor claridad en lo que será la reforma tributaria harán, en opinión del experto, que el gasto de los hogares retome su curso normal, sobre todo en el último tramo del 2016.
“En el segundo semestre tenemos más días hábiles, menos inflación, anticipación de gasto e inversión de hogares y empresarios como efecto de la reforma tributaria, aumento del gasto público gracias a las ciudades y los departamentos”, precisó Herrera Mora.
Mejoran finanzas
Aunque los colombianos miran con bastante cautela la evolución de la economía, se muestran optimistas frente al futuro de sus finanzas personales.
Hasta junio pasado, quienes creían que estas serían buenas tuvieron un leve incremento frente a los que así pensaban un año atrás. Incluso repuntó el número de los que creen que serán excelentes.
El 53 por ciento señala que serán buenas y 10 por ciento de los consultados por Nielsen confía en que pueden ser excelentes, frente a un 31 por ciento que cree que no serán tan buenas.
Hace un año, solo 8 por ciento opinaba que serían excelentes.
Los colombianos son, detrás de los peruanos, los más optimistas en este frente, incluso se sitúan por encima de la media latinoamericana, en la que solo el 45 por ciento de los encuestados confían en que sus finanzas personales serán buenas el próximo año.

http://www.eltiempo.com/economia/sectores/empleo-y-deudas-lo-que-mas-preocupa-a-colombianos-encuesta-de-confianza-al-consumidor/16681260

sábado, 17 de septiembre de 2016

Jefes de empresas ganan 18 veces más que los operarios

Compañías calculan ajuste salarial de 7,8 % en el 2017. Jóvenes buscan más compensaciones laborales.

Colombia aparece como el segundo país donde hay más trabajadores que reciben un salario mínimo o menos que eso cada mes.

Colombia aparece como el segundo país donde hay más trabajadores que reciben un salario mínimo o menos que eso cada mes.
Este año los aumentos salariales en Colombia se situaron en un 6,91 por ciento, en promedio. Para el 2017, de acuerdo con las proyecciones de la Federación Colombiana de Gestión Humana (Acrip), estarán cercanos al 7,8 por ciento.

El año pasado los aumentos salariales estuvieron muy próximos a la inflación y al porcentaje del salario mínimo legal; el IPC cerró en el 6,7 por ciento y el salario mínimo fue el 7 por ciento.
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Así mismo, la ‘Investigación nacional de salarios y beneficios’ de Acrip encontró que el pago promedio a las cabezas de las empresas (presidentes y cargos equivalentes) es de 30,6 millones de pesos, 18 veces lo que reciben los operarios, a quienes este año se les vienen pagando, en promedio, 1,7 millones de pesos.

Los profesionales están recibiendo 3,4 millones, y los gerentes, 15,4 millones.
Acerca de los ajustes salariales, Lorenzo Ruiz, quien está al frente de la investigación, señaló que “las empresas estuvieron cautas en los aumentos. Sin embargo, registramos que el aumento de la paga variable, es decir, las bonificaciones a los trabajadores, mejoraron, teniendo en cuenta que las empresas han entendido que, definitivamente, orientar los cargos a resultados y el establecer indicadores de resultados permite unos mejores resultados organizacionales y por tanto, una mejora en los ingresos de los trabajadores”.

Del 45 por ciento de las empresas que en el país otorgaban paga variable se pasó a un 56 por ciento en el último año.
Las empresas ubicadas en las regiones del Eje Cafetero y Bolívar son las que menos usan la compensación variable por bonos, al contrario de lo que sucede en Bogotá y Medellín, y son las empresas grandes, con un 54 por ciento, y las muy grandes, con un 69 por ciento, las que más recurren a esta práctica salarial.

Según el estudio, el 57 por ciento de las empresas pagan comisiones a su fuerza comercial, y las que más usan esta práctica son las de consumo masivo.
Para esta investigación se analizaron 900 cargos de mil empresas nacionales y multinacionales.
De acuerdo con los resultados, en este país un alto ejecutivo gana 18 veces más que un operario; un gerente, nueve veces más, y un supervisor, tres veces más. Pero los altos ejecutivos representan solo el 1,52 por ciento del personal en las organizaciones, mientras que los operarios son el 38,6 por ciento y son además quienes más se favorecen con los beneficios extras.
Este año, la ciudad donde más se reflejó el aumento salarial fue en Bogotá; se entiende, según los analistas de Acrip, porque allá están muchas de las empresas más grandes del país. El incremento promedio fue del 6,97 por ciento, por encima del nacional. En Cali fue del 6,93 por ciento; en Medellín, del 6,91 por ciento, y en Barranquilla del 6,83 por ciento.
Pero, según el investigador Ruiz, para los más jóvenes hay cosas más importantes que un salario: buscan más compensaciones laborales, más garantías frente al tiempo libre, protección en salud extendida al núcleo familiar, horarios flexibles.
“Hay que estar abiertos mentalmente”, recomendó.

La investigación también revela que, en términos de contratación, las vinculaciones a término indefinido representan el 58,3 por ciento, aumentaron cerca del 4 por ciento en relación con el año pasado. Pero ¿qué pasa con el resto, dónde está la equidad contractual? fue uno de los interrogantes que se planteó el estudio.
“Así las cosas, hoy, en el país, las empresas tienen que generar políticas de gestión, orientar cargos a resultados, establecer mejor el plan estratégico, revisar estructura organizacional. Pero, sobre todo, si las políticas de gestión de talento humano están orientadas al desarrollo de los trabajadores, a la capacitación, a establecer niveles de equidad en términos contractuales, en términos de oportunidad, la economía y los trabajadores tendrán mejores resultados. Este es el llamado que les hacemos a todos los empresarios, a mejorar sus políticas de gestión del talento”, agregó Ruiz.
De acuerdo con el análisis de Acrip, este año se cerrará con una inflación cercana al 7,5 por ciento; y es probable que el aumento en el salario mínimo legal por el Gobierno se sitúe en el 8,3 por ciento.

http://www.eltiempo.com/economia/sectores/aumentos-salariales-en-colombia-en-2017/16681276

viernes, 16 de septiembre de 2016

En reforma tributaria, pequeños negocios pagarán renta e IVA juntos

El monotributo será incluido en el proyecto. Implicados señalan que les servirá.

Asobancaria estima que la evasión de renta de empresas es de 2,3 % del PIB.
Asobancaria estima que la evasión de renta de empresas es de 2,3 % del PIB.
Así como las grandes sociedades empresariales tendrían un tributo unificado que junte impuestos como el de renta y la Contribución Económica Especial (Cree), los pequeños contribuyentes también contarán con un esquema combinado que meterá en uno solo los gravámenes a la renta y el IVA.
Se trata del monotributo, que irá en la próxima reforma, según confirmó el ministro de Hacienda, Mauricio Cárdenas, quien lidera la construcción del proyecto que será tramitado en este segundo semestre ante el Congreso.

El monotributo es una idea que también hace parte del paquete propuesto por la Comisión de Expertos Tributarios, y que está siendo aplicado en varios países de América Latina, como Argentina, Brasil y Uruguay.
El propósito de esta fusión de obligaciones tributarias es combatir la informalidad, simplificar la tarea de pagar impuestos y, por esta vía, abaratar los costos que acarrea a los pequeños contribuyentes el cumplimiento de su deber.
Según el informe de la comisión, la propuesta original proviene del Banco Mundial y recae sobre las micro y pequeñas empresas que aportan impuestos a través del régimen simplificado, el cual no solo es un canal de evasión, sino que genera inequidad, pues “promueve un tratamiento privilegiado en cuanto a las personas naturales que son clasificadas en este régimen, pero no cobran IVA sobre sus ventas de bienes y servicios gravados”, según argumenta el informe.

Los expertos tributaristas sostienen en el documento que “muchos países en lugar de abolir los regímenes simplificados para pequeños contribuyentes han comenzado a diseñar e implementar sistemas simplificados eficientes que buscan no solo incluir más personas naturales y empresas pequeñas en el sistema y aumentar así el recaudo, sino también contribuir a la formalización de la economía”.
Con dos impuestos
Aunque en países como Argentina el monotributo incluye en el pago unificado hasta las contribuciones a la seguridad social, en Colombia, a la luz de la recomendación de la comisión, se incluiría el impuesto de renta y el IVA, cuyos umbrales se deberán establecer “en niveles que permitan segmentar adecuadamente los microcontribuyentes de los contribuyentes pequeños”, dice el informe.
Además queda abierta la posibilidad de que estos umbrales puedan ser utilizados para aportar el ICA (impuesto de industria y comercio), que es de carácter local, pero las recomendaciones de la comisión también se ocuparon de los impuestos territoriales.
Los expertos tributarios sostienen en su informe que el IVA, aunque es un impuesto sencillo, está impactando en su productividad, pues “Colombia solo recauda el 40 por ciento del potencial que tiene este tributo”, porque existen muchos beneficios tributarios. De igual manera -agregan-, la debilidad en la gestión y el escaso control a la evasión sacrifica el 26 por ciento del potencial que se podría obtener con el IVA.
Parte de las dificultades con el recaudo del IVA provienen del hecho de que este impuesto en el país es plurifásico, es decir, “grava el valor agregado en cada una de las sucesivas etapas de producción y distribución”, expresa el informe de los expertos. El panorama se complica aún más porque para ciertos productos existe un IVA monofásico, es decir, que los grava en una sola etapa del proceso. “Este es el caso de los derivados del petróleo, las gaseosas y las cervezas”, destaca el informe.
La existencia de un impuesto unificado para pequeños contribuyentes recogería todas estas segregaciones, pero según recordó el exdirector de la Dian, Juan Ricardo Ortega, esta propuesta se está intentando introducir en Colombia desde tiempo atrás. “La reforma que se hizo con Juan Carlos Echeverry como ministro de Hacienda arrancó con esa idea, que todos compartimos. Solo que es algo difícil de armar. El monotributo para las tiendas está avanzado, pero el de taxis, camiones y agro, no estaban listos en la reforma de esa época. Hay que hacer muchísimo trabajo previo para poder lograrlo, pero sin duda es el camino correcto”.
Opinan implicados
Según expresó Rosmery Quintero, presidenta ejecutiva del gremio de pequeños industriales (Acopi), hay aceptación del monotributo. “Además del valor del IVA, nos afectan los costos ocultos que trae la tarea de pagar diferentes impuestos con distintas tarifas y bases gravables. En ese sentido, un monotributo sería benéfico para los pequeños empresarios”.
Quintero agregó que la simplicidad que viene con un impuesto unificado reduciría el riesgo de cometer errores al hacer las declaraciones, lo que los salvaría de sanciones.
En el mismo sentido, Juan Ernesto Parra, director de Fenaltiendas (programa de Fenalco), señaló que “todo esquema de simplificación de pagos que permita a los contribuyentes vincularse de forma más fácil y eficiente, con su aporte, a los tributos del Estado es bienvenido”.
Sin embargo, Parra invitó a los constructores de la reforma a ser cautelosos al incorporar un esquema de monotributo. “Deben tener cuidado en ser equitativos y justos, para evitar que existan vacíos que pongan en riesgo los negocios de microempresarios”.
Quintero también hizo énfasis en que al elaborar la reforma, “el Gobierno no debe perder de vista que el sector empresarial es el que paga la mayor parte de los impuestos, contribuye con parafiscales y genera empleo. Por lo tanto, la tributación equitativa debe promover que se mantenga en la formalidad”.
Horacio Ayala, exdirector de la Dian, también estima que el monotributo es bueno, pero hay un inconveniente: “Necesita mucho control y la Dian es pequeña”.
Sostuvo que “el régimen simplificado lo burlan y no precisamente los pequeños, sino las grandes cadenas que se meten a un esquema en el que no encajan, pero lo hacen fraccionando negocios, poniéndoles un dueño distinto a cada uno para evadir impuestos”. Recordó que “simplificar y formalizar es lo ideal en un sistema tributario, pero requiere de un verdadero control, porque si se deja suelto, se vuelve un mecanismo de evasión”.
Descartan aplazar la reforma
La brevedad del tiempo para tramitar la reforma tributaria, que aún no está totalmente elaborada, es una de las preocupaciones de algunos colombianos. En días pasados, Gabriel Silva, columnista de EL TIEMPO, lanzó la idea de que el Gobierno aplace la presentación de este proyecto, por tratarse de una transformación estructural que requiere debates extensos. Como estrategia para conseguir los recursos que requiere el Estado, sugirió desencadenarse de la regla fiscal que le pone un tope al aumento del déficit fiscal, para lo cual hay que perder el miedo a endeudarse, sostuvo Silva.
Al respecto, el ministro Cárdenas descartó de tajo dicha idea. “No estoy de acuerdo. La prioridad económica en este momento es sacar adelante la reforma tributaria”.
Según esto, la reforma va al Congreso en este año. La ventaja es que la propuesta está siendo construida por varios equipos técnicos que trabajan las piezas de forma aislada pero coordinada, recogiendo además las opiniones de los gremios y, en general, de los contribuyentes.

http://www.eltiempo.com/economia/sectores/en-reforma-se-abre-paso-impuesto-unico-a-pequenos-negocios/16682315


jueves, 15 de septiembre de 2016

Se acentúa el enfriamiento de la cartera de crédito

Al cierre de junio, el saldo de préstamos a personas y empresas aumentó 2,7% real frente al mismo corte del 2015. Desaceleración se profundizó.

Créditos de Finagro sumaron $2,8 billones
Asobancaria espera que el crecimiento de la cartera al cierre del 2016 ronde el 3 por ciento. 

La cartera de crédito, que por años fue uno de los indicadores con mayor crecimiento en el país, continúa desacelerándose marcadamente.

El enfriamiento de la actividad productiva, el aumento en el desempleo, la menor confianza de consumidores y empresas, así como el alza en los intereses, son algunos de los elementos que le están poniendo el freno a la dinámica de los préstamos.

Este martes, la Superintendencia Financiera informó que el saldo de cartera de los establecimientos de crédito vigilados (incluido el Fondo Nacional del Ahorro) cerró el primer semestre en 398,6 billones de pesos, que muestran un incremento de 2,7 por ciento real anual. Esto, mientras que hace apenas algunos meses, la expansión era de dos dígitos.

No obstante, varias voces han advertido que dicho enfriamiento se acentuó en las últimas semanas.

Primero fue el superintendente Financiero, Gerardo Hernández, quien dijo recientemente a este diario que la dinámica del crédito había sido mucho menor entre junio y junio pasados en comparación con meses anteriores.

De igual manera, el presidente de Bancolombia, Juan Carlos Mora, señaló que desde su óptica, en julio se notó un mayor enfriamiento, originado en el alza de las tasas de interés y por temas coyunturales como el paro camionero.

Asobancaria también ha lanzado advertencias en ese sentido. No obstante, “el crecimiento real de la cartera continuará por encima del 2%, una cifra compatible con la dinámica de crecimiento actual y proclive a que los niveles de profundización financiera en el país continúen aumentando”, afirmó Germán Montoya, director económico del gremio.

De todas formas, uno de los elementos que juegan a favor es que “los indicadores de calidad y cubrimiento se han mantenido relativamente estables, según las cifras a junio”, dice Munir Jalil, economista jefe del Citi para Colombia y Venezuela.

LAS MODALIDADES

Aunque la moderación en el crédito es generalizada, hay segmentos más afectados que otros.

De hecho, la encuesta sobre la situación del crédito del Banco de la República, ya había señalado que las entidades percibieron una menor demanda de préstamos comerciales, de consumo y microcréditos en el segundo trimestre.

Y en las cifras que reveló ayer la Superfinanciera se ve que la cartera comercial (la de mayor peso), aumentó 2,1 real anual. Si bien hubo más desembolsos para créditos preferenciales y de tesorería, bajaron los sobregiros y tarjetas empresariales, entre otros.

Entre tanto, la cartera de consumo mantuvo una dinámica similar, y el otorgamiento de créditos ha sido inferior al de otras épocas. Aparte de que las entidades han dicho estar más cautelosas a la hora de prestar, la realidad es que hay menos disposición de los usuarios para endeudarse. Una muestra de esto es la encuesta de confianza del consumidor que realiza Fedesarrollo, según la cual ha bajado la disposición a comprar bienes durables, que por lo general se financian a crédito.

Pero el más afectado ha sido el microcrédito, en el que se espera incluso que haya una contracción al cierre del año, por el menor ritmo de la actividad productiva.
En contraste, la vivienda es el que más crece y con el cual se tienen las mejores expectativas para lo que resta del 2016.

http://www.portafolio.co/economia/finanzas/se-acentua-el-enfriamiento-de-la-cartera-de-credito-499987

miércoles, 14 de septiembre de 2016

Colombia puede aumentar su PIB a través de la digitalización

Así lo indica estudio 'Índice de la vida digital', que presentó Telefónica en el Congreso Andicom.

El estudio servirá como referencia para enriquecer el proceso de consulta y amplificar el debate, en un momento clave para Colombia y su búsqueda de mejorar indicadores en la economía digital.

El estudio servirá como referencia para enriquecer el proceso de consulta y amplificar el debate, en un momento clave para Colombia y su búsqueda de mejorar indicadores en la economía digital.
Durante la primera jornada de actividades del Congreso Internacional Andicom 2016, que se cumple en Cartagena, Telefónica presentó el estudio Índice de la Vida Digital, un documento que recoge por primera vez con la participación de 34 países, la medición en el desempeño y la capacidad que tienen los países y sus ciudadanos para avanzar en la economía digital, un tema de importancia para las economías de los Estados.
La multinacional presentó este estudio que contribuirá como referencia para enriquecer el proceso de consulta y amplificar el debate, en un momento clave en que Colombia trata de buscar los indicadores para mejorar en la economía digital.
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“El Índice que presentamos busca estudiar qué tan bien se aprovecha la infraestructura digital para facilitar el acceso abierto a la información. Colombia es el país de la región que presenta un rendimiento superior en la vida digital, en relación a su PIB a nivel general. Esto quiere decir que está considerablemente dotado de los factores necesarios para avanzar en el desarrollo del Ecosistema Digital local y acelerar más el crecimiento de su Producto Interno Bruto a través de la digitalización”, indicó Alfonso Gómez Palacio, Presidente Ejecutivo de Telefónica Colombia, durante la presentación del estudio.

Referente en Apertura Digital
El análisis del estudio reveló las fortalezas, debilidades y retos que tiene el país en la actualidad frente a la economía digital.
El estudio indica, entre otros datos, que Colombia ocupa el segundo lugar en Latinoamérica, detrás de Chile, y ocupa la casilla 14 del Índice de Vida Digital, entre los 34 países consultados y evaluados.
Esto confirma que entre los países del área, Colombia está a la vanguardia de Apertura Digital, lo que refleja que el país está aprovechando la infraestructura digital para facilitar el acceso abierto a la información.
Otro de los datos que se destacan en el estudio en lo concerniente a Colombia es que se sitúa 9,2 puntos por encima del promedio de América Latina (58,3 puntos) y 1,2 puntos por encima del promedio del índice global (66,3).
No obstante, al compararlo con el mejor a nivel general (Estados Unidos), está casi 30 puntos por detrás, lo que deriva que hay interesante avances pero aún resta mucho trabajo por hacer para aprovechar los beneficios que pueden derivarse de una economía digital sólida y orientada a la producción digital.
“El Índice de Vida Digital refleja la visión de la compañía, donde la tecnología debe estar abierta para todos. Estudios recientes estiman que un incremento del 10 por ciento en la digitalización de la economía, puede incrementar el crecimiento del PIB per cápita en 40 por ciento. Necesitamos que las instituciones, gobiernos, asociaciones, empresas, creadores de política pública y ciudadanos sean conscientes de todo el potencial que tiene el mundo digital para el beneficio de la sociedad”, afirmó por su parte Carlos López Blanco, Director Global de Asuntos Públicos y Regulación de Telefónica.
El Índice, que evalúa este desempeño en tres dimensiones (apertura de datos, confianza digital y emprendimiento digital) sugiere, en el caso de Colombia, que es necesario consolidar una estrategia integral con colaboración público-privada para avanzar en la digitalización del país, con el fin de definir una política nacional de economía digital en Colombia y extender los usos productivos del Internet más allá de los meramente recreativos.
Otro de los aspectos en que debe mejorar el país es en alfabetización digital. Colombia está en el top-3 de Latinoamérica, pero no alcanza a figurar entre los mejores 15 países. De las 6 variables evaluadas en materia de alfabetización digital, a Colombia le hace falta avanzar en habilidades, uso de redes virtuales en los procesos de enseñanza-aprendizaje y uso de plataformas digitales abiertas y colaborativas.

El top-15 Telefónica Index on Digital Life:
1. Estados Unidos (96.3)
2. Canadá (92.4)
3. Australia (90.1)
4. Reino Unido (88.7)
5. Alemania (81.0)
6. Israel (78.5)
7. Francia (78.3)
8. Japón (77.3)
9. República Checa (71.1)
10. Corea del sur (70.8)
11. Chile (70.4)
12. España (70.1)
13. Arabia Saudita (69.4)
14. Colombia (67.5)
15. Rusia (66.9).

Colombia es el país de la región que presenta un rendimiento superior en Vida Digital en relación a su PIB a nivel general y en las 3 dimensiones del estudio: apertura digital, confianza digital y emprendimiento digital.

Top 15: Apertura Digital
1. Canadá (100.0)
2. Estados Unidos (97.3)
3. Reino Unido (93.1)
4. Australia (89.9)
5. Japón (85.0)
6. Francia (80.0)
7. Alemania (75.3)
8. Rusia (74.5)
9. Israel (74.4)
10. Suráfrica (71.2)
11. Colombia (71.1)
12. República Checa (71.2)
13. Corea del Sur (70.9)
14. Brasil (69.0)
15. México (68.4).


http://www.eltiempo.com/tecnosfera/novedades-tecnologia/telefonica-presento-en-andicom-el-estudio-indice-de-la-vida-digital/16688620

martes, 13 de septiembre de 2016

Solo 3 de cada 10 nuevas empresas logran sobrevivir

A los cinco años, el porcentaje de supervivencia de un emprendimientos es de 29,7 %.

Empresas matriculadas como personas naturales son el 76 % del total y esto incide en los indicadores de supervivencia.
Empresas matriculadas como personas naturales son el 76 % del total y esto incide en los indicadores de supervivencia.
La creación de empresas en el país tiene una relación directa con el ciclo económico, y a medida que aumenta el producto interno bruto (PIB) –ahora con desaceleración– se registran nuevos emprendimientos en diferentes sectores de la economía.
No obstante, mantenerse en el mercado no es fácil y así lo demuestran las estadísticas y análisis de supervivencia empresarial, realizados por la Confederación Colombiana de Cámaras de Comercio (Confecámaras), según los cuales la tasa de supervivencia de los nuevos emprendimientos es del 29,7 por ciento, un porcentaje que se considera bajo.
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Es decir, alrededor del 70 por ciento de las empresas creadas fracasa antes de los primeros cinco años de vida, de acuerdo con el documento ‘Nacimiento y supervivencia de las empresas en Colombia’, que fue realizado por el gremio a partir del Registro Único Empresarial y Social (Rues), y para lo cual se tomaron los datos comprendidos entre el 2011 y el 2015, en cuanto a compañías formales.

La causa del bajo indicador radica en el comportamiento de las empresas matriculadas como personas naturales (76 por ciento del total), las cuales registran porcentajes de supervivencia del 25,2 por ciento, 1,7 veces por debajo del que mostraron las sociedades jurídicas, que es del 42,8 por ciento. Los números revelan que existe alta vulnerabilidad de las firmas nacientes para mantenerse en el mercado, ya que pocas consiguen consolidar la posición y crecer hasta convertirse en empresas de un tamaño mayor, e incluso alcanzar un nivel representativo por ventas y por participación en el mercado.
Es más, al comparar las cifras con las de la supervivencia de otros países, los nuevos empresarios criollos están en desventaja.
Lo anterior porque la tasa de supervivencia de las empresas colombianas a los cinco años de haber sido gestadas o de ver la luz fue inferior a la observada en países de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (Ocde).
Por ejemplo, en Francia el indicador de éxito de los empresarios primíparos a los cinco años es del 52,7 por ciento; en Italia, las empresas tienen una tasa de supervivencia del 48,3 por ciento; en España, este registro es del 39,9 por ciento, mientras en el Reino Unido el nivel llega al 37,5 por ciento. 

Más formalidad
Según Confecámaras, entre el 2011 y el 2015 el número de compañías formales creció el 15,7 por ciento.
Además, mientras en el 2011 el inventario de empresas nacionales era de 1’197.573 unidades productivas (280.620 sociedades y 916.953 personas naturales), cinco años después subió a 1’379.284 (370.318 sociedades y 1’008.996 personas naturales).
En este mismo periodo, también entraron al mercado local 1’033.211 firmas y se cancelaron 991.911, lo que equivale a una tasa de entrada bruta o nacimientos promedio del 23,1 por ciento y una tasa de salida del 19,5 por ciento.
Así las cosas, la tasa neta de entrada promedio fue del 3,6 por ciento.
Lo anterior significa además que en el país, por cada 100 empresas formales, entraron 23 nuevas al mercado y salieron 19. Igualmente, se observa que las sociedades exhibieron un crecimiento neto promedio del 7,3 por ciento anual, mientras que en las personas naturales se ubicó en el 2,4 por ciento.
También, la tasa de natalidad empresarial de Colombia fue superior a la de Perú (14,1 por ciento) y a la registrada por las economías europeas, que osciló entre el 4 y el 10 por ciento.
En otras palabras, nacen más empresas, pero en igual medida un número importante fracasa.
Así va el 2016
Y en lo corrido del año, de enero a julio se crearon 188.379 unidades productivas, con un crecimiento del 14,5 por ciento respecto a igual periodo del año anterior.
Con relación a la constitución de sociedades jurídicas, esta se incrementó un 20,2 por ciento respecto al 2015, al pasar de 38.819 a 46.657, y la de personas naturales, de 125.706 a 141.722, lo que representó una variación del 12,7 por ciento.
El presidente de Confecámaras, Julián Domínguez Rivera, dijo que el crecimiento de los registros de las empresas ha sido transversal a casi todos los sectores y refleja una vitalidad de la economía nacional y un creciente interés por parte de los inversionistas.
Pese a los índices de fracaso, en opinión del dirigente gremial esta dinámica es importante, pues las nuevas empresas inyectan a la economía nuevo conocimiento, tecnología y puestos de trabajo, al tiempo que estimulan la competencia en los sectores productivos a los que pertenecen.
Pese a las dificultades que puedan existir en los mercados y en la misma economía, la dinámica de la creación de compañías obedece, entre otros factores, a que las expectativas de crecimiento incentivan a los inversionistas a materializar su entrada, y viceversa.
Y mientras para el 2016 ya se espera un crecimiento del PIB del 2,5 por ciento, según la revisión que hizo el Ministerio de Hacienda, para la gestación de firmas se calcula que su crecimiento mantendrá los dos dígitos.
Comercio mueve la creación
Se estima que una tercera parte de las empresas que se crean en el país pertenecen al sector comercio al por menor y al por mayor.
El presidente de la Federación Nacional de Comerciantes (Fenalco), Guillermo Botero Nieto, dice que muchas personas inician su primer negocio o unidad productiva con una tienda, papelería o ferretería, entre otros.
El directivo agrega que el emprendimiento en ferreterías es alto y que hay jefes que incluso fomentan la creación de estos negocios por parte de sus empleados.
Otros subsectores que también exhiben una buena dinámica son las droguerías, cigarrerías, el comercio electrónico y los almacenes de prendas de vestir.

http://www.eltiempo.com/economia/sectores/empresas-en-colombia/16691969

lunes, 12 de septiembre de 2016

Si va a hacer planeación estratégica, recuerde esto…

Jorge Iván Gómez Osorio, columnista online.

A medida que se ejecutan las decisiones, se generan aprendizajes que enriquecen el proceso continuo de toma de decisiones.

La planeación estratégica es un proceso continuo de conversación en el que se toman decisiones para elegir unos cursos de acción y se asignan esfuerzos, recursos e inversiones. 
Observe que la palabra más empleada en el primer párrafo fue decisiones. Deliberadamente quise ser redundante en el uso de esta palabra para resaltar que el resultado principal de la definición de la estrategia y de la planeación estratégica es la toma de decisiones.
Todo proceso de planeación estratégica debe contar con unos requisitos previos para garantizar su éxito. A continuación presento, a modo de preguntas, los asuntos claves que hay que tener en cuenta.
¿Quién hace la planeación estratégica?
Es un intercambio de opiniones y puntos de vista ilustrados entre los miembros del comité de dirección y los de la junta directiva. A este respecto, los gerentes generales y los presidentes de junta directiva cumplen un papel muy importante en el diseño de las agendas de trabajo y en la depuración de los temas. Muchas veces, los comités y las juntas pierden mucho el tiempo en asuntos operativos y poco estratégicos. Investigaciones recientes muestran que, de un total de 250 horas invertidas al año por las juntas directivas, solo el 15% se dedica a los temas estratégicos (Mankins, HBR).
¿Para qué se realiza la planeación estratégica?
Para salir de la dinámica del día a día que impide ver en perspectiva a la empresa y su continuidad en el largo plazo. Los problemas de las organizaciones le restan a los directivos la capacidad de subirse al balcón y ver la realidad desde una óptica más amplia, sobre todo, asegurando un mayor alcance en las decisiones. De igual modo, se realiza para ordenar el pensamiento, establecer prioridades, tomar decisiones y ejecutar qué acciones se harán y qué acciones, definitivamente, no. Esto quiere decir que el verdadero valor de la planeación estratégica es que “la alta dirección se enfoque en los asuntos más importantes, considere todas las alternativas viables y haga la mejor elección posible en el menor periodo posible”. (Mankins, 2004).
¿Cuándo hacer la planeación estratégica?
La planeación estratégica es un proceso continuo. No se puede reducir a un ejercicio anual de retiros, ni mucho menos a seguir la teoría de un consultor. El único requisito para hacer planeación estratégica continua es contar con órganos de gobierno robustos; es decir, que cumplan bien su función. En primer lugar, se debe contar con una junta directiva con miembros independientes al gerente; que ejerzan su criterio con libertad. En segundo lugar, con comités de dirección donde se debatan los asuntos, se analicen a fondo los problemas, las alternativas y las decisiones. El logro de estas situaciones es bastante difícil porque se requiere de gerentes dispuestos a escuchar, a ser persuadidos y a sentirse cómodos con ideas diferentes a las propias. En resumen, los órganos de gobierno están llamados a convertirse en el foro permanente en el que se discuten los temas y se amplían las alternativas hasta llegar a una mejor decisión. A este respecto, Brian Pitnam, expresidente de Lloyds Bank decía que “siempre hay una mejor estrategia, solo que aún no se nos ha ocurrido”.
¿Dónde se realiza la discusión de la planeación estratégica?
El espacio natural de discusión de la planeación estratégica es la junta directiva. Es un error considerar a la junta como el espacio para aprobar y validar lo que ya decidió el gerente general y su comité de gerencia. Muy por el contrario, la junta debe participar de la discusión y ser un actor clave en el impulso de las decisiones que surgen de la planeación estratégica. El problema radica, muchas veces, en que las juntas no están preparadas para este rol. En este caso, el problema consiste en no contar con la junta directiva apropiada para la organización y para las decisiones que debe tomar.
¿Cómo se realiza la planeación estratégica?
Siguiendo esta lógica, la planeación estratégica se realiza durante todo el año. Para ello, se debe disponer de una agenda especial en la junta directiva que permita un mayor tiempo para la discusión y el análisis de un tema específico. Por ejemplo, en una sesión se aborda la situación sobre los clientes, valor entregado y canales; en otra se revisarán los temas referidos a la competencia, los proveedores o el diseño de la organización.
En conclusión, lo más importante de este proceso es que se entienda como un espacio de conversación que garantice tres cosas fundamentales: primero, la toma de decisiones; segundo, el papel protagónico de los órganos de gobierno (comité de dirección y junta directiva) y, tercero, el desarrollo de la inteligencia colectiva mediante discusiones ordenadas y enfocadas en hechos, problemas, alternativas, decisiones y planes de acción.

http://www.dinero.com/opinion/columnistas/articulo/si-va-a-hacer-planeacion-estrategica-recuerde-esto-por-jorge-gomez/231507?utm_source=newsletter&utm_medium=mail&utm_content=dinero&utm_campaign=2016_09_01

domingo, 11 de septiembre de 2016

BanRep cede: Deja quietas las tasas tras casi un año al alza

Junta Directiva del Banco de la República. Foto: Banrep

El emisor, que fue blanco de críticas por las alzas anteriores, advirtió que el crecimiento colombiano podría ser inferior al 2,3% y por primera vez reveló cómo votaron sus integrantes.

El Banco de la República mantuvo su tasa de interés estable en 7,75% con lo que terminó con casi un año de incrementos contínuos en los tipos de referencia. Los incrementos pasados buscaban controlar la disparada de la inflación que llegó al 8,97% anual en agosto. 
El banco central colombiano había sido blanco de críticas del gobierno y los gremios económicos, quienes argumentaron que se estaba excediendo en frenar la economía. Por ejemplo, el presidente Juan Manuel Santos había pedido durante los dos últimos meses que pararan los aumentos, sin embargo, Santos, a través del ministro de Hacienda Mauricio Cárdenas, solo tiene uno de siete votos en el directorio de la entidad. 
"Frente a si considero que el apretón fue excesivo la respuesta es no. Creo que las señales muestran que la economía colombiana se está adaptando exepcionalmente bien frente a unos choques que fueron de una magnitud muy superior a los que vivieron economías de la región que también sufrieron caídas de los productos básicos. Me refiero a casos como el de Chile, Perú, Brasil o México", dijo el gerente del Banco de la República, José Darío Uribe.

La economía colombiana creció 2% en el primer semestre, su peor dato en 7 años, y podría crecer un poco por debajo del 2,3% para el año completo, de acuerdo con la proyección del equipo técnico que ahora incorpora un ‘sesgo a la baja‘.  
El ministro Mauricio Cárdenas festejó la estabilidad de las tasas y aseguró "ya que por esa vía no se sigue enfriando la economía". El funcionario atribuyó el repunte del desempleo en el país al menor dinamismo económico y aseguró que el segundo semestre será más dinámico en materia económica que el primero. 
El marcador: 6 a 1
Por primera vez el Banco de la República reveló la votación de los miembros de la Junta Directiva. En la reunión de este miércoles las discusiones terminaron con seis votos a favor de mantener las tasas y uno a favor de un incremento de 25 puntos básicos.
La entidad aseguró que comenzará a revelar en cada reunión cuál fue el balance de votos, un dato que hasta hace poco era guardado con recelo. ¿Qué cambió? Aunque no hubo una declaración oficial sobre el motivo para revelar la votación es muy probable que esté relacionada con el hecho de que el presidente Santos delató a los miembros de Junta y filtró el resultado de 4 a 3 de la junta de agosto, donde triunfó la opción del incremento.
El panorama de la inflación 
"Se espera que los efectos de los choques transitorios de oferta que han afectado la inflación y sus expectativas comiencen a revertirse en los siguientes meses", señaló el comunicado oficial. 
La entidad espera que los precios de los alimentos comiencen a caer en los próximos meses, especialmente los que son perecederos. La inflación y las expectativas de inflación todavía están por encima de la meta pero la entidad espera que al cierre de 2017 el indicador esté en un valor inferior al 4%. 
Otra de las razones para creer que la inflación dejará de aumentar es que la economía está terminando ya de ‘asimilar‘ el nuevo precio del dólar. Vale recordar que antes del desplome del petróleo el dólar en Colombia se negociaba por debajo de $2.000 frente a los $2.900 en los que se ha transado en las últimas semanas. 

http://www.dinero.com/inversionistas/articulo/banco-de-la-republica-mantiene-la-tasa-de-interes-en-775/231403?utm_source=newsletter&utm_medium=mail&utm_content=dinero&utm_campaign=2016_09_01

sábado, 10 de septiembre de 2016

Las marcas 'figura' de las redes sociales en Colombia


Dinero e Invamer le toman el pulso a la forma en que 100 marcas gestionan sus redes sociales en Colombia. ¿Cuáles son los resultados?


Compartir experiencias, conformar grupos y comunicarse con su entorno han sido variables clave en la explosión de las redes y en la capacidad de agrupar a su alrededor comunidades enteras que crecen.
De 970 millones de personas que utilizaban las redes sociales en 2010, para 2018 esa cifra podría superar los 2.400 millones, según el artículo 6 maneras de comunicación social que están cambiando el mundo, publicado en la web del Foro Económico.
En nuestro país, de acuerdo con los resultados de un estudio del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en 2015, las redes sociales son muy dinámicas: 78% de los encuestados ha descargado aplicaciones de redes sociales. Además, 59% de los colombianos accede a redes sociales al menos 10 veces al día. Las principales razones por las que los colombianos acceden a ellas son porque permiten mantener el contacto con los conocidos (60,1%) y comunicarse con sus amigos (55,7%). Facebook, con 70,1%, es la plataforma más usada.
Las redes sociales se están convirtiendo en poderosos instrumentos, de estructuración de negocios y plataformas de transacciones. Más aún cuando en el mundo se habla de la Cuarta Revolución Industrial y 30% de la población mundial está conectada a las redes sociales. Estas interacciones proporcionan una oportunidad, pero también obligan a las empresas a adaptarse en la forma de desarrollar y entregar sus productos y servicios.
En este contexto, Invamer realizó para Dinero un nuevo estudio sobre la forma en que las marcas gestionan sus actividades en redes sociales y estrechan las relaciones con sus consumidores.
Para el estudio de este año, el segundo tras el que se realizó en 2015, se hicieron algunos ajustes. El año pasado se tomó como única referencia el estudio de Top Of Mind que también hace Invamer para Dinero y de allí se escogieron para la medición las 52 marcas más recordadas, al comparar las distintas categorías. Este año, además de mantener al estudio de Top Of Mind como referente, Invamer hizo un análisis con indicadores públicos de las redes para incorporar al estudio otro medio centenar, y completar así 100 marcas analizadas bajo la metodología Social Media Audit (SMA) que le permite calificar la gestión y actividades de las marcas en redes sociales en Colombia, razón por la cual algunas grandes marcas internacionales no están en el estudio, a pesar de tener seguramente actividades globales en sus redes.

“Las redes sociales permiten la interacción y facilitan el relacionamiento entre las empresas, sus clientes y la comunidad en general y constituyen un canal adicional, o en algunos casos principal, mediante el cual las marcas pueden comunicarse de forma directa con sus clientes, escucharlos y conocer lo que piensan y dicen sobre ellas”, dice Martín Orozco, gerente de Invamer.
¿Quién es quién?
Los porcentajes representan, entre otros factores, si las marcas tienen o no redes sociales, cuál es el nivel de actividad, interacción e influencia de las marcas con sus audiencias y la cantidad de contenidos y publicaciones que generan. Con los ajustes en el estudio, al incorporar cerca de 50 nuevas marcas, hubo varios cambios en los resultados. En primer lugar, se superó el promedio del año pasado que de 37%, llegó este año a 42%.
El segundo es que la mayoría de las empresas analizadas el año pasado aumentan su porcentaje: 35 marcas muestran incrementos en sus cifras.
El tercer punto es que la inclusión de nuevas marcas muestra tendencias en sectores claves en las relaciones B2C: ropa, retail –supermercados y tiendas por departamento– y financiero. En ropa llegaron 11 nuevas marcas que le dieron vida a la categoría. En retail, 5 se unieron a Almacenes Éxito, en tanto que para el financiero 3 más hacen parte de la categoría.
En cuarto lugar vale la pena destacar que la llegada de marcas que el año pasado no se midieron le dio una transformación al ranking, incluso con marcas poco conocidas en los mercados tradicionales, pero muy activas en redes sociales.
Dentro de las 10 marcas con el indicador más alto sobresale MoviStar, que repite el primer lugar que obtuvo el año pasado y aumentó su indicador, siendo la única que superó 70%. En este top ten se incorporaron 3 marcas que en 2015 no estaban en la medición: Mattelsa –una empresa de confecciones de Medellín–, Cueros Vélez y los celulares Huawei. La mitad de ellas son marcas que pertenecen a capitales foráneos –Movistar, Avianca, Coca-Cola, Huawei y Samsung–, y el otro 50% es de marcas nacionales: Mattelsa, Cueros Vélez, Bancolombia, ETB y Alquería.
Al observar cada ítems, también se registran datos interesantes. En Facebook, Avianca es líder, con uno de los porcentajes más altos: 94%. Le sigue Mattelsa con 85%, en una estrategia en la que tiene más de 800.000 seguidores en Facebook y 300.000 en Instagram y los direcciona a sus más de 40 tiendas en el país. El promedio total de marcas en Facebook fue de 54%.
En Twitter, tres marcas nuevas se ‘tomaron’ los primeros 5 lugares: Colpensiones, HomeCenter y Mattelsa, que acompañaron a Alquería y ETB en este top cinco. El promedio en Twitter fue de 39%, un punto más que en 2015.
En Blogs y otras redes sociales, el promedio pasó de 30%, en 2015, a 36% este año. El liderazgo lo mantiene Movistar. Coca-Cola presenta uno de los saltos más grandes, al pasar de 25% a 72% y Argos llega a 70%. Dos marcas entran a este top cinco: Marketing Personal y Mattelsa.
De otro lado, servicio al cliente y ventas en redes sociales es una categoría controlada por las empresas de comunicaciones y de electrodomésticos. En este segmento no llegó ninguna marca nueva a los 5 primeros lugares y se consolidan Claro, ETB, Haceb, Movistar y Samsung. El promedio fue de 50%.
En variedad de contenidos se destacan tres hechos fundamentales: el índice que alcanza Movistar de 100%, muy fuerte en el primer lugar; la llegada de 3 marcas que el año pasado no estaban –Ecopetrol, Gef y Bodytech– y el crecimiento del promedio, que de 26% que tuvo este ítem el año pasado, llegó en 2016 a 41%.
Finalmente, en estrategias de participación, las 5 primeras marcas comparten el mismo porcentaje, pero es el ítem donde menor actividad registran: solo 16 marcas, de las 100 analizadas, muestran algún porcentaje en el análisis. Las restantes 84 marcas tienen como indicador 0%.
Sin duda, las redes sociales son hoy una nueva plataforma y canal de comunicación con los consumidores. Muchas empresas y marcas están viendo en ellas oportunidades para servir sus necesidades, lo que traerá como consecuencia un cambio en el acceso y respuestas a los clientes. Sin embargo, todavía queda mucho camino por recorrer.
Las opiniones
¿Qué piensan las empresas de las redes sociales?
“La tecnología forma parte de la vida de todos. Hoy la conectividad no sirve solo para relacionarnos, es esencial para el desarrollo personal y laboral, y buena parte de este relacionamiento corre por cuenta de las redes sociales”: vocero Movistar.
“Cada red social tiene su rol en función de lo que las personas esperan recibir y, basado en esto, se define la creación de contenido particular para cada público en cada red”: Paula Echeverri, directora de Marca y Publicidad de Bancolombia.
“La incursión de Alquería como patrocinador de varios equipos de fútbol nos ha ayudado a crecer y generar nuevos espacios de conversación e interacción en Twitter. En los últimos meses hemos tenido los porcentajes de crecimiento más altos de los últimos años”: Luisa Vicaría, gerente de estrategia digital de Alquería y Danone Alquería.
 “Nuestro público es una comunidad exigente con el contenido, busca informarse, autogestionarse y resolver sus inquietudes de manera fácil y rápida, por eso es tan importante no solo la creación y publicación de contenidos sino también la evolución en la prestación de la mejor atención en las redes”: Jaime Espinosa, Claro.“El objetivo principal de Nestlé a través de las redes sociales es entender el comportamiento del consumidor a través de los nuevos medios: informarlo, acompañarlo en su día a día y, ante todo, escucharlo”: Martha Arbeláez, directora de marketing y comunicaciones de Nestlé.
“En Colombia contamos con una comunidad de alrededor de 1,5 millones de seguidores en todos nuestros canales de social media y seguimos creciendo continuamente. Nuestro objetivo es que, en 2016, 20% de nuestro presupuesto de publicidad esté en digital, esto es un incremento de 6% con respecto a 2015”: Camilo Ruiz, gerente de mercadeo de GM Colmotores.
Metodología
Social Media Audit (SMA) es un indicador que permite evaluar de forma integral el uso de las redes sociales y blogs como canal de comunicación y marketing por parte de las marcas.
El indicador supone que el uso de redes sociales por parte de las marcas es mucho más que utilizar Facebook y Twitter para comunicar y fortalecer la marca. El indicador valora el uso de otras redes sociales importantes como canal de comunicación y marketing y reconoce los aportes de social media a otras áreas como son: servicio al cliente, ventas, innovación, operación del negocio y otros. Los ejes evaluados son Facebook, Twitter, Blog y otras redes sociales, servicio al cliente y ventas en redes sociales, variedad de contenidos y estrategias de participación. Para calcular el valor único SMA de Invamer, cada eje tiene una ponderación de acuerdo con su importancia para las empresas B2C, empresas a clientes.Para calcular cada eje se tienen en cuenta hasta 9 variables que están ponderadas para medir el valor único del eje.Solo se considera la gestión de las marcas en Colombia. Utilizar el instrumento SMA de Invamer en una empresa para comparar la gestión integral de redes sociales con empresas de la categoría en el mundo permite identificar en cuáles de los ejes se deben implementar estrategias para lograr una gestión en redes sociales de talla mundial.
Criterio de selección de las empresas: Para este año se hicieron ajustes en la selección de marcas: además de mantener como referente el estudio de Top of Mind que realiza Invamer para Dinero –de donde se seleccionan casi la mitad de las marcas analizadas–, Invamer hizo un análisis con indicadores públicos en redes sociales para incorporar al estudio otras 48 marcas y llegar a 100. Los espacios en blanco en las tablas corresponden a marcas que no se evaluaron el año pasado. Fecha de evaluación: 23 de junio al 13 de julio de 2016.

http://www.dinero.com/edicion-impresa/informe-especial/articulo/las-marcas-figura-de-las-redes-sociales-en-colombia/231407?utm_source=newsletter&utm_medium=mail&utm_content=dinero&utm_campaign=2016_09_01

Reforma tributaria cuáles serían las propuestas que acogería el Gobierno nacional?

Andi, Fenalco y el Consejo Gremial Nacional coinciden en suspender el descuento del impuesto de industria y comercio que para 2022 sería del...